招聘職位：
PMC管理
招聘人數(shù)：
不限
工作地點(diǎn)：
廣東
學(xué)歷要求：
高中以下
性別要求：
不限
專業(yè)要求：
有裝配或鈑金基層到PMC管理工作經(jīng)驗(yàn)
工資待遇：
崗位福利：底薪 +提成＋補(bǔ)助
工作經(jīng)驗(yàn)：
3年
現(xiàn)在地址：
東莞
截止日期：
2026-8-20
具體要求：
PMC崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)鈑金工廠工序計(jì)劃排產(chǎn)、裝配計(jì)劃排產(chǎn)、成品出貨計(jì)劃，PC和MC統(tǒng)籌工作；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的進(jìn)度跟進(jìn)和生產(chǎn)達(dá)成率；
3、負(fù)責(zé)訂單的準(zhǔn)時(shí)達(dá)成料；
4、負(fù)責(zé)倉管員、物料員和司機(jī)出貨的管理工作；
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)及出貨的協(xié)調(diào)工作；
6、負(fù)責(zé)降本增效、開源節(jié)流；
7、負(fù)責(zé)員工的培養(yǎng)及優(yōu)化和提升；
任職要求：
1、有裝配或鈑金基層到PMC管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有自動化設(shè)備或鈑金工廠PMC管理經(jīng)驗(yàn)；
3、對于PMC，員工管理有獨(dú)到的心得；
4、執(zhí)行力和態(tài)度是第一，專業(yè)能力是第二，跨部門協(xié)同和敢于擔(dān)當(dāng)和沖鋒陷陣的精神；
崗位福利：底薪 +提成＋補(bǔ)助
教育背景：初中以上行業(yè)和崗位經(jīng)驗(yàn)：
1、自動化設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；
2、或鈑金、裝配基層到PMC管理經(jīng)驗(yàn)5年以上；
3、或有優(yōu)秀自動化設(shè)備、鈑金工廠PMC3年以上經(jīng)驗(yàn)；
招聘職位：
業(yè)務(wù)
招聘人數(shù)：
不限
工作地點(diǎn)：
廣東
學(xué)歷要求：
高中以下
性別要求：
不限
專業(yè)要求：
有業(yè)務(wù)跟單工作經(jīng)驗(yàn)
工資待遇：
崗位底薪+績效，轉(zhuǎn)正薪資調(diào)整500--1000左右
工作經(jīng)驗(yàn)：
不限
現(xiàn)在地址：
東莞
截止日期：
2026-8-20
具體要求：
業(yè)務(wù)跟單崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)與客戶保持日常溝通，準(zhǔn)確接收訂單需求（包括產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等），確認(rèn)訂單細(xì)節(jié)并錄入系統(tǒng)。
2.、跟蹤客戶訂單變更需求（如增補(bǔ)、取消、修改等），及時(shí)協(xié)調(diào)內(nèi)部部門調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。
3.、定期向客戶反饋訂單執(zhí)行進(jìn)度，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
4、根據(jù)客戶需求及工廠產(chǎn)能，協(xié)同生產(chǎn)計(jì)劃部門制定合理的生產(chǎn)排期，明確交貨時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
5、監(jiān)控生產(chǎn)全過程（原材料采購、生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)檢等），確保訂單按時(shí)按質(zhì)完成，及時(shí)向客戶回復(fù)準(zhǔn)確交期。
6、識別潛在交期風(fēng)險(xiǎn)（如物料短缺、設(shè)備故障等），提前預(yù)警并協(xié)調(diào)解決方案，必要時(shí)與客戶協(xié)商調(diào)整交付計(jì)劃。
7、 制定出貨計(jì)劃，確保按時(shí)發(fā)貨。
8、接收客戶售后反饋（如質(zhì)量問題、數(shù)量差異等），協(xié)同生產(chǎn)、工程等部門調(diào)查原因并提出解決方案。
9、跟進(jìn)售后流程，確?？蛻魡栴}閉環(huán)處理。同步記錄售后案例并反饋至生產(chǎn)部門，推動流程優(yōu)化以減少重復(fù)問題。
任職要求：
1、有業(yè)務(wù)跟單工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有自動化設(shè)備或鈑金工廠業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、執(zhí)行力和態(tài)度是第一，專業(yè)能力是第二，跨部門協(xié)同和敢于擔(dān)當(dāng)和沖鋒陷陣的精神；
崗位福利：
崗位底薪+績效，轉(zhuǎn)正薪資調(diào)整500--1000左右。社保福利、生日福利、包吃住等
